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律师视点丨员工与关联公司可否续签无固定期限劳动合同

日期: 2018-08-03
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律师视点丨员工与关联公司可否续签无固定期限劳动合同


笔者在近日接到客户的法律咨询称,其员工与公司连续签订两次固定期限劳动合同后,因工作需要被公司安排到关联公司继续工作。员工在与公司解除劳动合同后,又与关联公司签订劳动合同的时候,是否可以依据《劳动合同法》第十四条的规定选择与用人单位签订无固定期限劳动合同?如果签订固定期限劳动合同,则日后员工是否可以依据《劳动合同法》第八十二条的规定,再行以未与其签订无固定期限劳动合同为由,向用人单位主张二倍工资呢?经过查询150余件相关案例发现,北京、上海、江苏等省份涉及此类案例较多,以下总结分析多基于这些地域的判例。

 

律师视点丨员工与关联公司可否续签无固定期限劳动合同

律师视点丨员工与关联公司可否续签无固定期限劳动合同


如果想与用人单位签订无固定期限劳动合同,需要证明的是“劳动者这几次签订劳动合同的次数应当连续计算”,才能具备签订无固定期限劳动合同的条件。如果想证明先后在两家用人单位签订的劳动合同应该连续计算,首先应证明前后两家用人单位具备某种关联关系。然而,认定两家用人单位具备关联关系有很大难度,例如江苏省南京市中院的一例二审判决认为:“所谓关联公司,应当是指在资金、经营、购销等方面存在直接或者间接的拥有或者控制关系,或者直接或间接地同为第三者所拥有或控制,或者在利益上具有相关联的其他关系。据此,关联公司是指具有独立民事主体资格的公司与另一个由其控股或由其出资成立的机构或与之有重大影响关系的企业之间,在经营或管理上存在或多或少的联系的两个或多个公司。”该院据此认定,两家公司仅有法定代表人及股东之一为同一人,注册地、成立时间、营业场所均不同一,不足以证明两家公司具有关联关系。


企业经济形式五花八门,一个“关联公司”的概念不可能全部涵盖。落实到具体案件,各级法院需灵活掌握。通常证明关联企业的标准是劳动者在入职的前后两家用人单位担任的职务、从事的工作内容及所属领导基本没有变化,比较有代表性的如陕西省西安市中院一例民事判决书中,不予认定两家用人单位具备关联关系的表述为:“不足以证明双方之间存在财务、人事上的混同。两家公司均为独立的法人,住所地和经营范围不一致,工作地点、工作岗位、工资待遇、社会保险缴费的用人单位均不一致,且未提供充分有效的证据证明两家公司的股东一致以及其在庭审中所述的两公司被同一实际控制人实际控制员工调动、工作交接、财务、员工工资及法定代表人私章的事实……”。诚然,我们遇到的情况是,两家用人单位是母子公司,虽是两个独立法人,但具有关联关系。在陕西西安中院该例民事判决书中又有这样的表述:“即使认定两家用人单位具有关联关系,劳动合同的签订次数在两个独立法人之间连续计算并无任何法律依据”。可见,认定劳动者先后在两家具有关联关系的用人单位签订劳动合同的次数应当连续计算实属不易。


我国《劳动合同法实施条例》第十条有明确规定“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。”是否可以推导出,符合条件的工作年限都可以合并计算,那么签订劳动合同的次数是否也应当连续计算呢?很遗憾,在这些相关案例的判决中,即使认定了工作年限可以合并计算,也没有认定劳动合同签订次数连续计算。


北京市三中院的一例二审判决比较特殊,认定了劳动者在两家关联单位签订的劳动合同应当连续计算,原因是该劳动者除了符合上述条件:连续签订两次固定期限劳动合同、非本人原因被原单位安排到关联单位就职外,还有一个特殊条件:该劳动者在入职新用人单位以后,仍同时为原单位和新单位工作,法院认定其符合与新单位签订无固定期限劳动合同的条件是于法有据、于情有理的。


退一步讲,假设既认定了前后两家用人单位具有关联关系,又认定了劳动者在两家关联单位先后签订的劳动合同应当连续计算,即在符合签订无固定期限劳动合同的条件下,如果劳动者自愿选择和用人单位签订了固定期限劳动合同,劳动者事后反悔又以未与其签订无固定期限劳动合同为由向用人单位主张二倍工资的,河北省高院、浙江省高院、江苏省高院等相关案例的判决均为不予支持。理由是,用人单位不存在欺诈、胁迫等情形,系双方真实意思表示,固定期限劳动合同合法有效,且在新一期固定期限劳动合同到期后,劳动者仍可提出续订无固定期限劳动合同的主张,对其建立长期、稳定的劳动合同关系这一根本利益并无损害。


随着经济生活的进一步发展,以及人力资源在企业发展要素中地位的进一步提升,可以想见,因用工制度调整引发的纠纷将会进一步增多。作为企业管理者,有必要在设定人事制度、用工制度之前,增强风险防范意识,既要降低用工成本,又要确保合法、合规。


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  • Sandra Jansen
    发布时间: 2018 - 08 - 17
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    回复时间: 2018 - 08 - 17
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2018 - 01 - 07
亲爱的朋友,欣闻您司考顺利过关,冀华人为您鼓掌喝彩!此刻,您已具备迈入河北律界旗舰所――冀华的资格!热情、专业、卓越的冀华人欢迎您的到来!冀华,是这样的一个朋友圈。冀华总所成立于1996年,设在石家庄,并在唐山、定州、赞皇设3个分所,现有执业律师、实习和行政人员300余人。冀华人圈大律云集、鸿儒常聚,众朋亲如一家,或促膝长谈,或耳提面命,来此大家庭,将使您获得全方位的执业支持,助圆您的人生梦想。冀华,是这样的一支律师团。冀华律师足迹遍布燕赵大地,经常转战京津乃至全国各地,法学深厚,业绩卓著,多名律师被评为全国优秀律师、全国优秀仲裁员、全国法律援助先进个人和省优秀律师。您的到来,将融入一支满腔正能量、激情燃烧的律师团队之中,师从名师,携手同行,走向成功的大道。冀华,是这样的一方创业园。乘一带一路战略、京津冀协同发展、雄安新区建设的东风,冀华发挥资源优势,拓展业务布局,调整设立了银行金融、证券发行、地产开发、知识产权、刑事、保险、涉外、家庭财富保护与传承等19个法律事务部,每周办好冀华律师大讲堂,时常邀请知名律师、业界精英、文化名人、先进典型来所演讲报告、传经送宝。来这里,任您选择干事创业、奋勇搏击的领域,为您搭建起了专业成长、事业腾飞的良好平台。冀华,是这样的一幢文化楼。冀华拥有独立办公大楼、2000多平米庭院、近百个车位,建有律师文化长廊、客户接待室、党员活动室、篮球场、乒乓球场等...
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2018 - 01 - 07
为加强与法律院校交流合作,培养优秀法治人才,河北冀华律师事务所决定面向高等法律院校,接收法律实习生。一、接收岗位接收实习生20名,主要安排在本所法律事务部辅助律师工作,实习内容主要包括民商事、刑事、行政诉讼及非诉讼等业务实践,可参加本所统一组织的律师授课或讲座活动,旁听本所律师为代理人的庭审活动等。实习期限原则上不超过2个月。二、人选条件实习生应具备下列条件:1.政治立场坚定,品学兼优,遵纪守法;2.法律专业大四学生,以及少量在校硕士、博士研究生;3.身体健康;4.能够保证工作时间,全程参加实习;5.通过司法考试者优先。本次接收实习生主要从石家庄地区一本院校或者河北籍但在外地一本院校就读的学生中择优选拔,优先安排本所设立实习基地院校的学生。学生实习期间交通、住宿、生活等费用本人自理。三、接收程序(一)报名有意者请将个人简历邮寄至河北冀华律师事务所或将电子版发送至邮箱jihua666666@163.com。(二)资格审查。(三)办理接收手续。根据报名情况,择优确定人选,办理相关手续。四、实习管理实习期间,我所会同实习生所在学校共同做好日常管理和教育培训,专门安排律师担任实习生指导老师,指导老师帮助实习生制定学习计划并负责学生的业务学习和实践及生活安全管理。实习结束后,根据实习情况出具鉴定材料,由指导老师写出评语,主管主任负责审核并签署意见。 联系电话:0311-808052...
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2018 - 01 - 06
冀华所举办党的十九大精神学习培训会        为使全所律师更加深刻领悟党的十九大精神实质,进一步提升思想政治水平,更好服务中心、服务大局,12月15日下午,冀华所党支部举办党的十九大精神学习培训会,邀请河北省委党校政法部副主任、法学博士、河北省政府法律顾问杨福忠教授,详细解读党的十九大精神。律所合伙人、专职律师、律师助理及行政人员参加了学习培训会,党支部书记、管委会主任范浩南简要总结了全所学习十九大精神的情况并对下步学习贯彻工作提出了要求,党支部副书记陈淑琴主持了学习培训会。       杨福忠教授以“新时代全面依法治国的行动指南”为题,紧扣党的十九大报告,结合个人学习研究成果,从三个方面进行了详细的解读:第一,新时代社会主要矛盾变化对依法治国提出的新要求;第二,新时代全面依法治国的基本方略;第三,深化依法治国实践的重点领域。杨教授思维严谨缜密,语言生动风趣,讲解鞭辟入里,引用了详实的数据、鲜活的案例,引起了与会律师的强烈共鸣,现场纷纷与杨教授互动,使这次学习培训达到了预期目的。       此次学习培训,是冀华所党支部学习贯彻党的十九大精神系列活动之一,此前,冀华所连续...
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2018 - 01 - 07
12月5日,京津冀首届暨河北省第二届律师书画摄影作品展在石家庄市美术馆举行。冀华所选送的六幅作品均入展并获奖,张力律师的书法作品获一等奖,杨辉、陈绍静、王树壮的书法作品,张哲律师的2幅摄影作品获优秀奖。      河北省司法厅党委副书记、副厅长王大为,河北省律师协会会长李益民出席展会并致辞。省律协齐明亮副会长主持开幕式。省人大、省政协以及北京市律师协会、天津市律师协会有关领导、专家和律师界代表,共400余人参加展会。       此次展览,由河北省律师协会主办,北京市律师协会、天津市律师协会协办,石家庄美术馆承办。主题是“学习贯彻党的十九大精神,大力推进律师文化建设”,要求围绕京津冀协同发展、雄安新区建设蓝图的美好畅想进行创作。京津冀三地110多名律师的近200幅作品入展。      与会领导、艺术家、观众评价说,这些作品充分展现了新时代律师的风采,诠释了律师的责任担当,传递了律师的正能量。      参展领导对冀华所积极参与京津冀律师文化协同发展的热情给予肯定。张力副主任的“雄起京津冀 安定大中华”行楷对联引人推敲。冀华律师事务所获奖书法作品:冀华律师事务所获奖摄影作品:
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2018 - 01 - 11
4月27日下午,手机客户端出现一个身披大红绶带,面含微笑的现场照片。 这是国家司法部北京会场的写实场景,记述的是冀华律师事务所合伙人会议主席马越平律师在主席台获奖。马越平主席获得的是全国司法系统五年一次的的劳动模范奖。马越平在律师业界是有大名的。其律师从业32年来,历任冀华所主任、合伙人会议主席、省律协副会长、八家大学的兼职教授等,多次获全国优秀律师、省先进律师等荣誉称号。马越平在业务上创造过多个第一,敢为人先,享誉业界。作为200200多人的省内旗舰大所的组织管理者领头人,冀华所以完善的制度管理凝聚人心,弘扬正气,业绩卓著。去年以来,冀华所的党支部网络生活会的创举,引起很多学习效仿者。对于工作分散难以集中的律师,这一形式的组织生活,使身处四方的兄弟姐妹得到了家的关怀互助。这一有创意的党组织生活会形式,冀华实现制度化运行,卓有成效。对此,马越平在回答来访者询问时说,哪里是我的创造,是党员的创造。党员陈淑琴最早提议,得到采纳又被不少来访者“偷去”,已经成为大家的了。
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2018 - 01 - 11
请投票102张力、117甄玉波爱民维权    以法护国     有我冀华律师        2017年12月26日,又一轮法律界的热波涌起波及全省。人们看到,两个熟悉的面孔或名字——冀华律师张力、甄玉波入围“河北十大法治人物”评选。        据统计分析,河北十大法治人物候选人20人,维权一线的律师3人中,冀华所副主任张力、高级合伙人甄玉波2人入围。为深入宣传贯彻党的十九大精神、全面推进新时代法治河北建设,河北省在12月26日——30日推出全省“十大法治人物、十大法治事件、十大法治成果”年度重大评选活动。        河北十大法治人物的评选要求是:在推进依法执政、科学立法、依法行政、公正司法,开展法学研究、法律服务、法治创建,弘扬法治理念、普及法律常识,维护社会秩序、弘扬公平正义,推动完善法治建设机构机制等工作中作出卓越成绩,在全省法治建设中有重大影响的先进人物(群体、团队)。        该评选活动由河北省省委法治办牵头,省委政...
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2018 - 01 - 06
2017年12月22日下午,河北冀华律师事务所高级合伙人商杰律师在所内举办了一场《精进自己,分享他人》的业务讲座,与青年律师交流办理民商事业务经验心得。        商杰律师以讲割麦子的故事开场,让青年律师深刻体会向上向前的精神所带来的震撼,引出做律师业务一丝不苟、瞄准目标不断努力的重要性,并以冀华所马越平马主任为例,告诫青年律师时刻重视自身的谈吐、衣着以及精神状态。       商杰律师结合自己在野三坡参与改革,招商引资,为当地生态环境的改善努力工作的经历,告诫青年律师要不断地在服务中提高自己,才能赢得客户和对方当事人尊重。       最后,商杰律师说:“依法治国的时代已到来,这是律师职业的新时代。冀华是大家的冀华,冀华属于年轻的一代,希望青年律师能够努力,每时每刻发现崭新的自己。”
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2018 - 01 - 06
2017年12月16日、2017年12月17日两天,河北冀华律师事务所张淑贞、陈淑琴、邹德凤、杨艳霞、杨艳芳等多名律师参加了滳慧商学院组织的第122期总裁律师课程—《股权激励与合伙人制度落地实操》。        北京大学法商金融课题组组长、北京大学股改上市课题组主任、滳会商学院创始院长高度强老师在其一天半的授课中,从“律师为什么要学习股权激励”、“股权激励的12定解决方案”、“股权激励的14种主要模式”、“股权激励方案落地10策”、“股权激励有效运行的6大问题”、“合伙人机制浅析及操作流程”6个方面为学员进行了讲解。        泰山管理学院院长马方老师在其半天的授课过程中,以幽默风趣的语言讲解了“合作人之间股权分配问题”。在课程学习期间,参与课程的企业家和律师积极发言,并进行了良好的互动与沟通。
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2018 - 01 - 11
冀华律师论剑雁栖湖 两律师参加“第二届北方律师发展论坛”并获奖        雁栖湖畔,暖意融融。        12月16日,九省(市、区)律界精英及司法厅(局)、律协负责同志260余人齐聚北京律协培训基地,“北方九省(市、区)律师学习贯彻十九大精神系列活动暨第二届北方律师发展论坛”隆重举行。        河北律师代表团一行七人,由李益民会长、赵志副秘书长带队,冀华所高级合伙人甄玉波、张力两律师参加了论坛活动。        本届论坛由北京、天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、山东等9省(市、自治区)律师协会共同主办,由北京市律师协会承办,以“不忘初心,牢记使命——律师行业在新时代全面依法治国伟大实践中的新征程”为主题,旨在贯彻落实党的十九大精神,加强北方各省市区律师行业间的合作交流与发展与创新。论坛由主会场开幕式、学习贯彻党的十九大精神报告会、“律师行业党建工作座谈会”分会场、六场律师业务分论坛、会长论坛、闭幕式等六部分组成。     ...
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2018 - 01 - 06
为深入宣传贯彻党的十九大精神、全面推进新时代法治河北建设,河北省“十大法治人物、十大法治事件、十大法治成果”(简称“法治三个十”)评选活动于2017年12月26日正式启动网络投票,在“网信河北”官微、河北法制网同步进行,于12月30日17:00结束。冀华所副主任张力、高级合伙人甄玉波分别取得了网络总票第一名、第三名。通过此次网络评选活动,两名候选人的先进事迹在全省乃至全国得到了较好的宣传,提升了冀华所作为全省旗舰所的影响力。       2017年度“法治三个十”评选活动,由河北省省委法治办牵头,省委政法委、省司法厅、省文明办、省网信办、省法宣办、河北日报报业集团等部门共同主办,省人大常委会法工委、省法院、省检察院、省公安厅、省政府法制办、省法学会等部门协办,河北法制报社、河北省地方法治建设研究中心承办。       在公布的候选对象中,“法律服务普惠群众的好律师——张力”,“致力法治进步的律师——甄玉波”,均来自冀华所,一所花开并蒂,令人振奋。    “身在冀华,热爱冀华,传播冀华声音,光大冀华形象,是每一个冀华人义不容辞的义务”,两网投票窗口及两律师事迹在冀华所微信群、朋友圈、各分所、律协各专业委员会、省法学会、部分高校、各业务单位传扬开来,好评如潮...
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